Wir suchen Forderungsmanager (m/w/d) / Direktvermittlung Halle (Saale) - Vollzeit
ab sofort

Forderungsmanager (m/w/d) / Direktvermittlung in Halle (Saale)

Liquidität sichern, Prozesse optimieren – Verantwortung im Forderungs- und Cash-Management.

Für ein renommiertes Unternehmen in Halle (Saale) wird im Rahmen der Direktvermittlung ein Forderungsmanager (m/w/d) gesucht. Die Position bietet die Möglichkeit, aktiv an der Optimierung der O2C-Prozesskette mitzuwirken und die Effizienz im Cash- und Liquiditätsmanagement zu steigern.

☑️Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

Optimierung des Cash-Managements sowie der gesamten Order-to-Cash-Prozesskette – von der Auftragsbearbeitung bis zum Zahlungseingang
Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung in der Liquiditätssteuerung
Steuerung und Überwachung von Abrechnungen über Kundenportale (z. B. SAP Ariba)
Forderungsmanagement und Abstimmung mit internen sowie externen Schnittstellen
Erstellung fundierter Cashflow-Prognosen und aussagekräftiger Berichte für das Management

☑️Ihr Profil für die Stelle Forderungsmanager (m/w/d) / Direktvermittlung:

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen, Treasury oder Controlling, alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Treasury oder Cash Management, vorzugsweise im Konzernumfeld
IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS Excel; Kenntnisse in BI-Tools (z. B. Qlik Sense) von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mindestens C1-Niveau)
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität

☑️Unser Angebot für Sie:

Unbefristete Festanstellung in Direktvermittlung
Verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum im Finanzbereich
Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen
Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Cashflow- und O2C-Prozessen mitzuwirken
Kollegiales Umfeld und kurze Entscheidungswege
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

☑️Interessiert an der Position Forderungsmanager (m/w/d) / Direktvermittlung? So geht es weiter!

Sie können über den untenstehenden Button Ihre Bewerbung für die Position als Forderungsmanager (m/w/d) / Direktvermittlung direkt an uns absenden. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail oder rufen uns an:

📩bewerbung.leipzig@neo-temp.de
☎️0341 33 17 37 40

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Neo Temp GmbH

neo-temp.de

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Job Overview

Verfügbar ab

13.02.2026
Besucher

1,560 Besuche
Anzahl

1 Freie Stelle
Verfügbar bis

13.05.2026
Arbeitsort

06108 Halle Saale
Schulbildung

Branchenspezifisch
Kategorie

Sonstige

Kontakt Info

06108 Halle Saale

0341 33173740

https://neo-temp.de/

Wer wir sind

Die Neo Temp GmbH ist ein führender Anbieter von Personaldienstleistungen in Berlin. Wir sind spezialisiert auf die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften in den Bereichen IT, Engineering, Finanzen und Verwaltung.

Wir arbeiten mit einem Netzwerk von über 1000 Unternehmen zusammen und haben Zugang zu einem großen Pool von qualifizierten Kandidaten. Unser Team besteht aus erfahrenen Personalberatern, die sich dafür einsetzen, die besten Talente für unsere Kunden zu finden.

Welche Mitarbeiter wir suchen

Wir suchen ständig nach qualifizierten Fach- und Führungskräften in den folgenden Bereichen:

IT
Engineering
Finanzen
Verwaltung

Wenn Sie ein qualifizierter Fachmann sind, der nach einer neuen Herausforderung sucht, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.

Welche Benefits wir bieten

Wir bieten unseren Mitarbeitern ein umfassendes Paket an Benefits, darunter:

Attraktives Gehalt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Fortbildungsmöglichkeiten

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der seine Mitarbeiter schätzt und fördert.

Arbeitgeberbewertungen

Unsere Mitarbeiter schätzen uns als Arbeitgeber. Hier sind einige Auszüge aus Arbeitgeberbewertungen:

Neo Temp ist ein großartiger Ort zum Arbeiten. Die Kollegen sind freundlich und hilfsbereit, und das Management ist unterstützend. - Glassdoor
Ich habe in meiner Zeit bei Neo Temp viel gelernt und bin beruflich gewachsen. - Kununu
Neo Temp ist ein fairer und respektvoller Arbeitgeber. - Indeed

Information

Die vorliegende Zusammenfassung des Arbeitgeberprofils von wurde mithilfe künstlicher Intelligenz (KI) erstellt und basiert auf öffentlich zugänglichen Texten im Internet. Die Zusammenfassung wurde im Juni 2024 erstellt.